Oficina Técnica de Prevención de Riesgos Laborales

Inteligencia artificial para prevenir los accidentes laborales

Miércoles, 10 de Marzo de 2010 09:40

Incorporación de nuevos sistemas de prevención que luchen contra la siniestralidad laboral

Evitar los accidentes laborales también es objetivo de la investigación científica y receptor de inversiones por parte de la administración pública. No en vano, cualquier sistema técnico se encuentra expuesto a una multitud de posibles situaciones de riesgo en las que la integridad física de los trabajadores está en juego. Investigadores de la Universidad Pablo de Olavide diseñarán un proyecto para la prevención de riesgos laborales en ingeniería civil mediante la incorporación de técnicas derivadas de la inteligencia artificial, a fin de obtener resultados que no se derivan de los sistemas de gestión tradicionales.

Castigada por ser madre

Lunes, 08 de Marzo de 2010 09:54

Fuente: Elpais.com

Una mujer relata el acoso laboral que sufrió tras tener un bebé

Cuando María Teresa Arias se quedó embarazada de su primera hija, en 2006, no supo muy bien cómo darle la noticia a su jefe. "Estas cosas por lo general no sientan nada bien en ninguna empresa", dice esta auxiliar administrativa de 33 años. Cuando por fin lo anunció, recibió de su superior lo que le pareció "una felicitación normal". Luego llegaron los problemas.

Llegan los meteorólogos del clima laboral

Lunes, 08 de Marzo de 2010 08:43

Fuente: Prevencionintegral.com

Tormentas, chubascos o ambiente soleado. Las encuestas de opinión son una de las mejores herramientas para medir la ‘temperatura’ de la plantilla

Los chubascos y las tormentas, tan habituales en las últimas semanas, son un mal síntoma cuando se trasladan a las organizaciones. En gestión de personas son sinónimo de mal ambiente, conflicto entre los profesionales y, por ende, escaso rendimiento. "La productividad es el resultado de multiplicar las capacidades por la voluntad. Cuando uno de los dos es cero, el resultado final es cero. Si la voluntad llega a cero, la gente se va, o lo que es peor, se queda", explica Carlos Sánchez, socio director de e-Motiva, consultora especializada en motivación y clima laboral.

El 80% de las madres trabajadoras tienen problemas para mantener el empleo o ascender, según un estudio

Lunes, 08 de Marzo de 2010 09:42

Fuente: Europa Press

En el 90% de los casos, la mujer objeto de mobbing maternal carece de red familiar o social de apoyo y en un 40 por ciento de los casos ha sido abandonada por su pareja durante la gestación, conforme los resultados del estudio

Unas ocho de cada diez madres trabajadoras "tienen muy limitado el acceso o mantenimiento de su puesto de trabajo o sufren una penalización laboral severa en términos de ascensos o remuneraciones", según un estudio de Fundación Madrina sobre 'Mobbing Maternal' del que se desprende que la crisis ha agravado en un 20% los despidos y abandonos laborales por maternidad.

Piden que la ley de prevención de riesgos laborales se adapte a las personas con discapacidad

Lunes, 08 de Marzo de 2010 08:38

Fuente: Cocemfe.es

Según el CERMI, las medidas de prevención de riesgos laborales que se están desarrollando no son de accesibilidad universal ni para todos por igual, lo que implica un obstáculo en la inserción sociolaboral de las personas con discapacidad

El Comité de Representantes de las Personas con Discapacidad de la Comunidad de Madrid, CERMI Comunidad de Madrid, ante las dificultades que se advierten en la aplicación de la actual Ley de Prevención de Riesgos Laborales, solicita que la accesibilidad universal sea un aspecto transversal a la ley de prevención de riesgos laborales.

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